BUDUJEMY EFEKTYWNE ZESPOŁY
Postaw na sukces
i dynamiczny rozwój kompetencji w Twojej firmie
OFERTA NASZEJ FIRMY
Pomagamy firmom technicznym rekrutować, rozwijać i wzmacniać liderów operacyjnych.
Specjalizujemy się w doradztwie i wsparciu dla działów technicznych, utrzymania ruchu i inżynierii – od skutecznej selekcji kandydatów, przez techniczny mentoring i analizę kompetencji, po optymalizację struktury odpowiedzialności (RASCI) i rozwój zespołów.
Działamy praktycznie – opieramy się na wieloletnim doświadczeniu w środowisku przemysłowym, mierzalnych efektach i dopasowaniu do konkretnego celu klienta.
Oferujemy kompleksowe wsparcie techniczne i doradcze dla firm przemysłowych, które chcą skutecznie rozwijać swoje zespoły,
struktury i liderów.
Nasze działania opieramy na sprawdzonych metodach wywodzących się z praktyki operacyjnej oraz benchmarków branżowych.
W ramach naszej oferty proponujemy:
Wsparcie w rekrutacjach na stanowiska techniczne i kierownicze
Pomagamy klientom zdefiniować profil idealnego kandydata, stworzyć kryteria selekcji, przeprowadzić skuteczne rozmowy i zarekomendować najlepszego kandydata wraz z planem wdrożeniowym.
Monitoring wdrożeń i rezultatów
Nie kończymy pracy na rekomendacji – wspieramy klienta w monitorowaniu efektów wdrożeń przez kolejne 6–12 miesięcy, dostarczając danych i wniosków do dalszego usprawniania.
Mentoring techniczny i coaching dla kadry kierowniczej
Prowadzimy indywidualne i grupowe programy rozwojowe dla liderów technicznych, dopasowane do realnych wyzwań operacyjnych i celów strategicznych klienta. Wspólnie podnosimy poziom przywództwa w utrzymaniu ruchu, inżynierii i produkcji.
Mapowanie kompetencji i luk rozwojowych
Przygotowujemy frameworki minimum kompetencyjnego, analizujemy poziom zespołu i opracowujemy konkretne plany rozwoju oparte na grupowym podnoszeniu kompetencji.
Analizę i usprawnianie procesów technicznych
Identyfikujemy nieefektywności w strukturach organizacyjnych, przypisaniu odpowiedzialności (RASCI) i przepływach operacyjnych. Wspieramy decyzje dotyczące outsourcingu oraz reorganizacji ról i zespołów.
Szkolenia praktyczne i warsztaty
Dostarczamy programy szkoleniowe dopasowane do potrzeb organizacji – od selekcji uczestników, przez rozwój kompetencji technicznych, po skuteczne zarządzanie zespołami UR i projektami optymalizacyjnymi.
Jak wygląda współpraca?
MENTORING
REKRUTACJA
Copyright @ Tomasz Burnos Consulting 2025
+ 48 790 550 652